El impacto económico del outsourcing
Ante los ojos de algunas personas, quizá los empleos por contratación externa, conocidos comúnmente como outsourcing, no sean la mejor manera de contratar a las personas, sin embargo, los beneficios que trae consigo este esquema son inmensos, tanto para la empresa como para el trabajador. Quienes han estudiado el tema con detenimiento y tienen experiencias previas, coinciden en que los contratos laborales externos representan un impacto importante sobre las empresas, y las nuevas regulaciones podrían tener afectaciones negativas.
